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摘要:劳动法对临时工和外包工的权益保障给予了明确规定。临时工享有与正式员工同等的权益,包括签订劳动合同、获得合理工资待遇、享有休息休假等。外包工在从事工作时也享有合法权益的保护,包括工作安全、工资支付、劳动条件等方面...